底價(jià)7.92億元 恒豐集團(tuán)100%股權(quán)轉(zhuǎn)讓

恒豐紙業(yè)12月16日公告，公司接到控股股東恒豐集團(tuán)出具的《告知函》，牡丹江市國(guó)有資產(chǎn)投資控股有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“牡國(guó)投”）于2020年12月15日將其持有的恒豐集團(tuán)股權(quán)轉(zhuǎn)讓信息在黑龍江聯(lián)合產(chǎn)權(quán)交易所正式披露，轉(zhuǎn)讓比例為100%，掛牌起始日2020年12月15日，掛牌截止日2021年2月8日。

據(jù)悉，此舉是為了貫徹落實(shí)牡丹江市委市政府關(guān)于深化國(guó)有企業(yè)改革決策部署，加快推進(jìn)恒豐集團(tuán)混合所有制改革。

恒豐紙業(yè)此前曾于8月1日公告，恒豐集團(tuán)實(shí)施混合所有制改革總體方案已經(jīng)牡丹江市人民政府審議通過(guò)。按照國(guó)家國(guó)企改革相關(guān)政策要求，本次混改以公司控股股東恒豐集團(tuán)為實(shí)施主體，通過(guò)引入戰(zhàn)略投資者的方式，實(shí)施混合所有制改革，推動(dòng)恒豐集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展，將恒豐集團(tuán)努力建設(shè)成為東北地區(qū)一個(gè)治理結(jié)構(gòu)科學(xué)完善、經(jīng)營(yíng)機(jī)制靈活高效、創(chuàng)新能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力顯著提升的國(guó)企混改示范企業(yè)。

恒豐紙業(yè)所從事的主要業(yè)務(wù)包括紙、紙漿和紙制品的制造、銷(xiāo)售；造紙?jiān)�輔材料生產(chǎn)、銷(xiāo)售及技術(shù)開(kāi)發(fā)；制漿、造紙工藝設(shè)計(jì)和技術(shù)服務(wù)。恒豐紙業(yè)現(xiàn)擁有21條造紙生產(chǎn)線，產(chǎn)品包括煙草工業(yè)用紙、機(jī)械光澤紙、薄型印刷紙、其他紙等特種工業(yè)用紙近千個(gè)規(guī)格品種。另有印刷機(jī)、高白度連續(xù)漂白亞麻漿等延伸企業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈的專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)線，可滿(mǎn)足個(gè)性化的特種薄頁(yè)紙的生產(chǎn)需求。

恒豐集團(tuán)100%股權(quán)的轉(zhuǎn)讓底價(jià)為7.92億，交易價(jià)款支付方式為一次性付款。本次恒豐集團(tuán)100%股權(quán)轉(zhuǎn)讓接受聯(lián)合體報(bào)名。采用聯(lián)合體報(bào)名的，第一大意向受讓方需承諾受讓51%以上股權(quán)；多個(gè)意向受讓方采用設(shè)立SPV持股主體方式報(bào)名的，視為聯(lián)合體報(bào)名，需滿(mǎn)足第一大意向受讓方持股51%以上條件。

另外，黑龍江聯(lián)合產(chǎn)權(quán)交易所的公告顯示，為保證恒豐集團(tuán)的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，使企業(yè)管理層及核心員工關(guān)注、分享企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展，達(dá)到創(chuàng)造企業(yè)的利益共同體、鞏固企業(yè)骨干團(tuán)隊(duì)的目的，恒豐集團(tuán)經(jīng)理層及骨干員工將出資認(rèn)購(gòu)不超過(guò)恒豐集團(tuán)20%股權(quán)，認(rèn)購(gòu)價(jià)格不高于受讓方成交價(jià)格，實(shí)際出資認(rèn)購(gòu)股份不足20%部分由受讓方全部承接。受讓方被確定并完成交易后，應(yīng)當(dāng)與恒豐集團(tuán)經(jīng)理層及骨干員工的持股平臺(tái)（簡(jiǎn)稱(chēng)“員工持股平臺(tái)”）簽訂協(xié)議，明確員工持股平臺(tái)具體購(gòu)買(mǎi)股份價(jià)格及數(shù)量。員工持股平臺(tái)按照協(xié)議約定向受讓方支付相對(duì)應(yīng)的交易價(jià)款。

轉(zhuǎn)讓成交后，恒豐集團(tuán)及控股上市公司恒豐紙業(yè)注冊(cè)地及稅收繳納地不能變更。轉(zhuǎn)讓成交后，恒豐集團(tuán)需成立勞動(dòng)關(guān)系管理機(jī)構(gòu)，處理企業(yè)人員安置事宜；恒豐集團(tuán)應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行現(xiàn)在在職職工的勞動(dòng)合同，距離退休不足5年的職工，恒豐集團(tuán)不得解除勞動(dòng)合同；離退休人員，保持原待遇不變；恒豐集團(tuán)人員安置按照《牡丹江恒豐紙業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司國(guó)企改革人員安置方案》、《企業(yè)改制后無(wú)崗位人員安置及勞動(dòng)關(guān)系處理辦法》執(zhí)行。